管理者：岡田　勢津子（主任CM)

これまで数箇所のケアプランセンターでお世話になり、ケアマネ歴は今年２０年目になります。

これまでの経験を活かして、働きやすい職場環境づくりに努めてはいますが、まだまだ未熟で至らない点も多々あり、周りのスタッフに支えられています。ペーパーレスをはじめ、できる限り業務を簡素化しながら職員がご利用者さまに費やせる時間を最大限に取れるようにするのが務めかなと思っています。

ケアプランセンター自体も開所2年目でまだまだ不十分な点もありますが、しっかりした職員が多いのでサポートし合いながら日々前に進めていることを実感できています。

スタッフ一丸となりご利用者様のご希望に添える在宅生活を支援させていただければと思います。

入職6年目：渡慶次　由美（CM/PT)

理学療法士としてのスキルアップ目的で、ケアマネジャーの資格を取得しました。

当初は訪問看護ステーションの理学療法士として数年勤務していましたが、ケアプランセンター彩の設立に伴い、代表より「ケアマネージャーも経験したい？兼務してもいいのでやりたい事を選んでいいよ。」と

嬉しい提案があり、今では理学療法士を続けながらケアマネジャーとして働くという貴重な経験をさせてもらっています。周りの方々の助けがあるからこそ楽しく兼務できていることに感謝の日々です。

色んなことに安心してチャレンジできる、働きやすい職場だと感じています。

入職1年目：林　舞（CM）

最初はこちらのホームページを見て、法令も遵守され、社員の事を大切にされている印象がありました。

その後ケアマネを増員で募集されていることを知り、慌てて応募。新人ケアマネでも採用してもらえるのか、又未経験でもやっていけるのか不安もありましたが、入職してみて、一から丁寧に教えていただき、

​​​​​​​介護支援専門員の仕事の楽しさや、やり甲斐を感じながら働くことが出来ています。

悩むことも勿論ありますが、常に相談できる環境があり、また他職種の方にも助けていただく事も多く、

未経験でも不安なく働くことが出来ています。

社員の意見を積極的に取り入れてくださったり、ICTの導入等、常に前進している会社で働ける事にとても嬉しく感じています。